第384章壓力
趙磊走後，蘇白桃獨自坐了一會兒。
窗外陽光正好，但她知道，樹欲靜而風不止。
對方這次是組合拳，輿1論、政策、人才挖角多管齊下。
她必須穩住陣腳，才能見招拆招。
週末，蘇白桃回了顧家老宅。
一進門，就聽見顧老爺子洪亮的聲音在訓話。
物件是正在院子裡擦腳踏車的顧父。
“……你看看你，擦個車都毛手毛腳，當年在部隊，槍要擦得鋥亮，現在退休了，腳踏車也不能糊弄。”老爺子揹著手，一臉嚴肅。
顧父好脾氣地笑著：“爸，我這不是正仔細擦著呢嘛。您老歇著，等我擦完，陪您殺兩盤？”
“這還差不多。”老爺子哼了一聲，轉頭看見蘇白桃，臉上立刻多雲轉晴，“桃桃回來啦！快進屋，你媽燉了雞湯，就等你呢。”
蘇白桃笑著應了，又跟顧父打了招呼。
顧母從廚房探出頭：“桃桃來啦？正好，幫我嚐嚐湯鹹淡。”
劉奶奶坐在屋簷下曬太陽，手裡納著鞋底，笑眯眯地點頭。
飯桌上，顧老爺子又提起錦安：“那小子，又倆月沒見人影了。打電話也是三兩句就掛。”
顧京澤給老爺子盛湯：“爸，他們單位性質特殊，忙起來沒日沒夜的。等忙過這陣，我讓他回來住幾天。”
“我知道，保密嘛。”
老爺子嘆了口氣，“就是惦記。當年我們搞‘兩彈一星’，也是幾年見不著家人。沒想到，到了孫子輩，還得這樣。”
“一切都是為了國家嘛。”顧父接話，“錦安是幹大事的，咱們得支援他。”
“支援，當然支援。”老爺子喝了口湯，“就是我這把老骨頭，不知道還能不能等到他那個‘大事’幹成那天。”
“爸，您這身體硬朗著呢，長命百歲。”蘇白桃給老爺子夾了塊雞肉，“等錦安那邊能說了，肯定第一個告訴您。”
老爺子這才笑了：“那敢情好。來，念安，太爺爺給你夾個雞腿。”
小念安坐在特製的高腳椅裡，揮舞著勺子，咿咿呀呀地應著，逗得大家都笑了。
家庭的溫暖，暫時驅散了蘇白桃心頭的凝重。
然而，週一一上班，新的麻煩又來了。
市教育局打來電話，通知蘇白桃去開會。
議題是“學習《關於鼓勵職業教育多元化辦學、積極引入社會資本的意見（徵求意見稿）》精神，研討本市職教改革方向”。
打電話的辦事員，語氣微妙地提醒：“蘇校長，這次會議很重要，胡副市長可能會參加。”
胡文山。
這個名字讓蘇白桃眉頭微蹙。
這位主管文教衛的副市長。
一向對振華這種“不夠市場化”的辦學模式頗有微詞。
認為“效率不高”、“政府包袱重”。
這次的意見稿，恐怕正合他的心意。
果然，會議上，胡文山拿著那份徵求意見稿，侃侃而談。
“……職業教育要解放思想，大膽引入社會資本，包括外資。要學習國際先進經驗，不要總抱著老一套不放。有些學校，佔著‘國家級示範’的名頭，卻跟不上市場變化，這很危險嘛！”
雖然沒有點名。
但矛頭所指，在場的人都心知肚明。
幾個平時就傾向於“市場化”改革的校長，紛紛附和。
輪到蘇白桃發言時，她不慌不忙地拿出準備好的材料：“胡市長，各位領導，同事。我們振華認真學習了檔案精神，也結合自身實踐，有一些不成熟的思考。”
她首先展示了振華畢業生的高就業率、高薪酬資料，以及合作企業的高度評價。
“我們認為，職業教育的根本目的是為社會培養有用之才。市場化是手段，不是目的。”
“如果一味追求資本回報，忽視教育的公益性和對貧困群體的託底作用，忽視為國家重點行業培養人才的政1治責任，那就本末倒置了。”
接著，她舉了“春蕾計劃”的例子。
“我們學校有三分之一的學生來自貧困家庭。如果完全市場化，高收費，這些孩子，可能永遠沒有機會掌握一技之長，改變命運。這，難道是我們辦教育的初衷嗎？”
她又提到與軍工單位的間接合作：“有些人才培養，短期內看不到市場效益，但對國家長遠發展至關重要。這些，能完全交給市場嗎？”
最後，她提出了振華的建議。
“我們認為，職業教育改革，應該堅持分類指導。對於面向市場充分競爭的專業，可以加大市場調節力度，但對於涉及國計民生、基礎薄弱、或承擔特殊人才培養任務的領域，政府應該加大扶持和引導。”
“同時，引入社會資本，必須設定‘紅綠燈’，加強監管，防止資本無序擴張，衝擊教育公平和國家戰略。”
蘇白桃的發言有理有據，資料翔實。
既肯定了市場的作用，又強調了政府的責任和教育的初心。
會場一時間都安靜了下來。
胡文山臉色有些不好看。
但也沒法直接反駁那些實實在在的資料和案例。
會議不歡而散。
但蘇白桃知道，這僅僅是開始。
胡文山不會輕易罷休，他背後可能還有更復雜的力量。
幾天後，趙磊帶來了一個更令人不安的訊息。
“蘇校長，我聽到風聲，市裡可能在醞釀對職業學校進行‘效益評估排名’，排名靠後的，可能會削減經費，甚至……”
趙磊壓低聲音，“合併或轉型。”
“評估標準是什麼？”蘇白桃問。
“據說……主要是‘經濟創收能力’、‘學生學費收入’、‘社會資本引入規模’這些。”
趙磊憂心忡忡，“如果按這個標準，我們學校在‘創收’上肯定不如那些熱門專業多、學費收得高的民辦學校，更比不上那些引入外資的……”
蘇白桃的心沉了下去。
這是一招釜底抽薪。
用經濟指標作為指揮棒，逼著你要麼向資本低頭。
要麼就等著被邊緣化。
“還有，”
趙磊補充道，“‘新世紀職校’那邊，最近動作頻頻。他們不僅繼續高薪挖人，還在接觸我們幾個優秀的畢業生，許以高薪職位，想從我們這裡‘掐尖’。”
哎呦，還搞內外夾擊這一套呢。
蘇白桃走到窗前，看著陽光下生機勃勃的校園。
這裡有她二十多年的心血，有無數孩子的夢想和未來。
她絕不會輕易放棄。
“兵來將擋，水來土掩。”她轉過身，目光堅定。
“趙主任，你繼續收集資訊，特別是那個評估方案的具體細節。另外，把我們學校的社會效益報告再做紮實些，特別是服務國家重點企業、扶貧助學、促進區域經濟發展這些方面，用資料和案例說話。”
“同時，加強和優秀畢業生的聯絡，學校是他們的孃家，感情紐帶不能斷。”
“好！”趙磊也被她的鎮定感染。
“還有，”
蘇白桃想了想，“聯絡一下李潮的‘浪潮軟體’，還有跟我們合作好的那幾家國企，問問他們願不願意聯合發一個宣告，支援振華的辦學方向，肯定我們培養的人才質量。”
“企業的聲音，有時候比我們自己說更有力。”
“這個辦法好！”趙磊眼睛一亮，“我馬上去聯絡。”
趙磊走後，蘇白桃坐回椅子上，揉了揉眉心。
這場仗，比想象中更難打。
對方不再只是暗中搞破壞。
而是試圖在規則和輿1論層面，將她和她堅持的道路徹底否定。
但蘇白桃還沒有時間沮喪。
快下班時，她接到青禾的電話，聲音帶著哭腔：“媽，念安發燒了，一直哭鬧，陸揚出差了，我……我有點慌。”
蘇白桃心裡一緊，立刻道：“別慌，我馬上過去。你先用溫水給念安擦擦身子，我讓京澤聯絡相熟的醫生。”
家庭和事業的壓力同時襲來。
蘇白桃深吸一口氣，拿起包，快步走出辦公室。
夕陽將她的影子拉得很長，步履堅定。