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第567章

當火焰升起來,烤架上串著的幾隻全羊在翻轉,大家整個都意外住了。

“烤全羊呢!”

雖然對於很多的南方小夥伴來講,並沒有見過和吃過烤全羊,但這一看就知道是。

劉穎是西江人。

對,就是那彩禮極高的西江人。

考上了江城的大學,來到渝州上班。

劉穎:“今天搞的陣仗很大,看來,老闆要來講話是真的。”

“老闆不老闆的不重要,我就想要嚐嚐烤全羊到底怎麼樣!”

劉穎好笑的搖頭:“你這個吃貨啊,小心長胖了。”

小臉一垮。

公司各種事太多了。

居然還規定了員工不能肥胖,標準體重超標20%被視作肥胖,要扣績效分。

什麼是標準體重?

自然是有一套科學的計算公式。

不同年齡段,是有著不同要求。

除了不能肥胖之外,還有就是體質要求,得要能完成體測考核。

過了一陣,有人喊道:“大家快進去找個地方坐好了。”

“老闆來了!”

劉穎目光炯炯的看著陳元慶。

陳元慶今個是長袖襯衫外穿,內裡穿了件白T恤。

休閒褲搭配一雙運動鞋。

倒是顯得有點年輕態。

陳元慶自認為在心態上面是很年輕的,活了這麼多年,依舊是對美女保持著愛好。

男人真老了的標誌就是看到美女產生不了一點興趣。

陳元慶接過主持人遞來的話筒,目光看向大廳裡面的人,笑著道:“首先,歡迎大家加入北辰集團這個大家庭!”

“大家都知道我們公司名字的出處吧?譬如北辰,居其所而眾星拱之。”

“知道!”

這個在培訓的時候,自然是有講的。

考試的時候,還專門給考過。

每年新人入職,都會必考的。

陳元慶:“北極星是夜空當中最閃耀的那一顆,被群星環繞。北辰集團這些年發展得特別好,在今年我們的北辰汽車上市,成為了國內市值最高的公司。”

北辰汽車是受到眾多公募基金的青睞,將買入北辰汽車作為基金的壓艙石。

除了機構投資者之外,北辰汽車自然也是極其受散戶的歡迎。

現在的A股,已經是出現莊家了。

而且,現在監管上面是有著巨大的缺失,莊家可要比未來的那些莊家要更兇殘,為了錢也更加的毫無顧忌。

換一種說法,韭菜在此時是更加容易被割。

市場上面流傳各種的小道訊息、內部訊息。

在上市之後,北辰汽車在資訊披露上面,是要比其他A股公司要更好的。

儘量的保證整個市場參與人員在得到的訊息時間上是一致的。

陳元慶根本就沒有打算透過操控北辰汽車的股價來進行獲利。

他知道太多賺錢的路子,根本就沒有必要選違法的路子來走。

人走在路上,終究會有摔跟頭的時候。

一年不摔,兩年不摔,但並不意味著一直都不摔。

“接下來,北辰摩托也將會在深交所上市。”

“除了北辰摩托之外,福樂超市、尚好佳超市都將會陸續上市。”

福樂地產也是會上市的。

陳元慶打算將福樂地產給弄到香江去上市,地產行業還有二十年的好日子。

等到一八年的時候,陳元慶就逐步的減持福樂地產的股票。

這一年是地產行業的巔峰年月。

接下來整個地產行業一下子就下行了,福樂地產的業績必然是會受到影響,股價將會下跌。

在高位減持,得要有一個正大光明的理由,不能夠讓人覺得陳元慶是不好看福樂地產的未來發展才是進行減持的。

什麼理由才是不會讓市場進行過多的解讀呢?

陳元慶想到了馬斯克。

馬斯克多次的減持特斯拉股票,雖然造成了特斯拉的股價波動,但整體來講都是短期影響,並不算太大。

人們也並不覺得馬斯克這是在高位清倉跑路。

所以,得要讓人家覺得,自己的減持,是拿著錢去做更加重要的事情。

上古時期,先民們就開始仰望星空,創造出了嫦娥奔月、四十八星宿等神話傳說。

對於星空的嚮往,在20世紀達到了巔峰。

從加加林第一個進入太空,到阿姆斯特朗第一個登陸月球。

人類下一個目標是朝著火星進發。

朝著火星進發更像是一種口號,吸引人的噱頭。

屬於是我秦始皇,打錢!

反正就是想辦法讓投資者們乖乖的掏錢。

為夢想瘋狂,為未來買單。

一直都是在說資本是逐利的,但資本為夢想燒錢也是真的。

什麼事情都有兩面性,資本也不例外。

就看怎麼來利用了。

就像是刀,能拿來保護自己和別人,也可以傷人傷己。

“我們這個平臺在變得越來越大。能夠容納得下你們在這個平臺上盡情的去發揮自己的聰明才智。”

北辰集團就像是一艘大船,行駛在海面上,即使波濤洶湧也影響不大,依舊的平穩。

不像是小船上,這一個浪頭,可能就是將船打翻了。

即使不打翻,這浪高風急,想要穩定船身都做不到。

人在船上不斷的顛簸。

還得要想辦法將進到船上的水給弄出去。

反正就是一片的慌亂。

感覺就根本是沒有半點停歇。

有人說,在小公司裡面,因為事情多,所以能更加得到鍛鍊。

事情多倒是真的,一個人還做好幾個人的事情。

可要說得到更多的鍛鍊,這得要打上一個問號的。

就像是小船上的水手,日常就是和風浪搏擊,不斷的清理船艙,這樣的經驗對於個人未來的發展真的有什麼用處嗎?

而在大船上,每天也會做一些基本的事項,比如說擦洗甲板。

但也會接觸到其他的東西。

“一年後的今天,我希望大家能夠進行一番自我審視。自己成長了嗎?自己強大了嗎?”

“如果沒有,是公司問題,還是自己的問題?”

“如果公司限制了你們的才能發揮,請你們一定要說出來。公司能夠改,必然會改正。如果改不了,那麼我真誠的希望,大家能夠去追尋更加好的未來。”

“如果是自己在過去一年懈怠了,希望你能夠在新的一年更加的努力。”

陳元慶有句話沒有說,不努力的話,就要面臨辭退了。

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